Folge 65: Was kann KI im HR-Prozess?

Verfasst von Andrea Grünberg

Einiges! Was genau und welche Herausforderungen es mit dem Einsatz von KI im HR-Bereich zu bewältigen gibt, erklärt Heike-Andrea Ruppert im Gespräch mit Tim. Als studierte Informatikerin und Director of Sales bei EmmySoft kennt sich Heike-Andrea bestens mit dem Thema aus. Und das war vorprogrammiert, denn ihre Faszination für Innovation und KI besteht bereits seit Kindertagen. Neben dem Einblick in das Zusammenspiel von KI und HR teilt Heike-Andrea außerdem ihre Erfahrungen, was einen attraktiven Arbeitgebenden ausmacht. Wenn auch du also gerade auf der Suche nach neuen Talenten für dein Team bist, klick auf Play!


LinkedIn-Profil von Heike-Andrea: https://www.linkedin.com/in/heikeandrearuppert/
Instagram-Profil von Heike-Andrea: https://instagram.com/keynotespeaker_heikeruppert

Schick uns deine Themenwünsche: https://www.digidigga.com/themenwuensche

Andrea Grünberg
Zurück

Folge 66: Unsere Gesellschaft und Unternehmen sind egoistisch – wie es auch anders geht
Weiter

Folge 64: „EU-Office“ Teil 4: Sandkörner im Laptop sind nicht das Schlimmste